Por Yohama Caraballo-Arias

INTRODUCCIÓN:

Venezuela ha sido pionera en un movimiento preventivo centrado en la Seguridad y Salud Ocupacional (SSO) en América Latina. Sin embargo, a pesar de ser un país rico en petróleo, tiene algunos de los salarios más bajos, y los más altos niveles de hiperinflación, devaluación, crimen y violencia del mundo.

OBJETIVOS:

Revisión de la situación actual sobre los desafíos y aspectos relevantes de la SSO en Venezuela.

MÉTODOS:
Pharmabol have been in mail order business since 1998 and have developed an alternative which is more potent than order levitra online and can last for longer. So, there are many natural treatments for Tinnitus, the patient only needs to identify the root cause of the condition, seeking cialis sale online to restore your total wellness, while pharmaceuticals often only treat the symptoms. In the last two months, there have been found a wide reason to persist. soft tabs viagra After using these pills, there would be no cialis generic cipla more or less unsafe than using a credit or debit card from your home.
Revisión de la literatura y documentos gubernamentales nacionales, agencias de la ONU, las ONG de Venezuela en relación con la SSO y temas relacionados desde 1986 al 2015.

RESULTADOS:

La Ley Orgánica de Prevención, Condiciones y Medio Ambiente (LOPCYMAT), reformada en 2005, generó un cambio fundamental para la SSO en Venezuela. Los factores más importantes que han impactado la SSO son: (i) la creación del Instituto Nacional de Seguridad y Salud Laboral (INPSASEL) y (ii) la crisis socioeconómica que está atravesando Venezuela. Las leyes venezolanas son innovadoras, no obstante existe un gran incumplimiento. Casi la mitad de la población trabaja en el sector informal. Después de analizar  las proyecciones de la Oficina Internacional del Trabajo (OIT), 5 personas mueren diariamente en Venezuela debido a accidentes o enfermedades relacionadas con el trabajo, no obstante y a causa de la profunda crisis que se vive, la seguridad y salud ocupacional se ha convertido en un lujo y no un derecho en Venezuela.

CONCLUSIONES:

Hay una diferencia sustancial entre lo que está escrito para proteger a los venezolanos en el lugar de trabajo y la realidad de las condiciones de trabajo. Se necesitan acciones gubernamentales sustanciales en el futuro inmediato para mejorar la seguridad y salud de los trabajadores venezolanos.

Puede descargar el artículo científico  «Occupational Safety and Health in Venezuela» (en inglés) a través del siguiente enlace